Τον ορατό κίνδυνο να ανασταλεί η λειτουργία τμημάτων και κλινικών στο Πανεπιστημιακό νοσοκομείο Ηρακλείου, που φέτος έχει μειωμένο προϋπολογισμό κατά 12% σε σχέση με πέρυσι και μειωμένο κονδύλια εφημεριών κατά 5,5%, τονίζει σε ανοικτή επιστολή του προς τον διοικητή το Σωματείο Εργαζομένων, που δηλώνει ότι οι εργαζόμενοι δεν θα δεχθούν στο εξής να δουλεύουν υπερωριακά με το αιτιολογικό των έκτακτων αναγκών.

Σημειώνεται ακόμη ότι 162 εργαζόμενοι έχουν προσφύγει δικαστικά, διεκδικώντας τα δεδουλευμένα.

Ποια τμήματα κινδυνεύουν

Οπως έχει γράψει η “Π” τουλάχιστον έξι τμήματα και κλινικές του Πανεπιστημιακού Νοσοκομείου, μεταξύ αυτών η Ψυχιατρική, η Γναθοχειρουργική, το Ακτινολογικό, η Παιδιατρική, η Παθολογική, η Χειρουργική έχουν στείλει το τελευταίο διάστημα αγωνιώδεις επιστολές στην διοίκηση του νοσοκομείου με την επισήμανση ότι λόγω των ελλείψεων σε προσωπικό δεν “βγαίνουν” οι βάρδιες για τις εφημερίες τους, ενώ οριακά λειτουργούν κλινικές όπως είναι η Παθολογική στο Βενιζέλειο.

“Δεν μπορούμε να λειτουργούμε με τέτοιες συνθήκες, έχουμε ξεπεράσει τα όρια” λέει ο πρόεδρος των εργαζομένων του ΠΑΓΝΗ Θέμης Φραγκιαδάκης.

Στην χθεσινή ανοικτή επιστολή του Σωματείου προς την διοίκηση, επισημαίνονται τα εξής:

“Κύριε Διοικητά,

Όπως γνωρίζετε, η κυβέρνηση με την ψήφιση του προϋπολογισμού του 2015, στα πλαίσια της εφαρμογής της πολιτικής της Ε.Ε., Δ.Ν.Τ. και του κεφαλαίου, προβλέπει σημαντικά μειωμένες δαπάνες για την Υγεία το 2015, σε σχέση με τις ήδη μειωμένες του 2014, κατά 12%. Η κρατική επιχορήγηση των νοσοκομείων μειώθηκε κατά 22,8%, δηλαδή από 1,450 δισ. το 2014 σε 1,118 δισ. το 2015. Η μείωση για το νοσοκομείο μας είναι της τάξης του 11,8% και σε άλλα νοσοκομεία της Κρήτης αρκετά μεγαλύτερη. Πέρα από τη μείωση όμως της κρατικής επιχορήγησης αρκετά μειωμένο είναι και το κονδύλι εφημεριών των γιατρών κατά 5,5% ενώ για τους λοιπούς εργαζόμενους, νοσηλευτικό, παραϊατρικό, τεχνικό, διοικητικό προσωπικό δεν προβλέπεται ούτε ευρώ για υπερωριακή αποζημίωση. Με τις συνεχείς αποχωρήσεις λόγω συνταξιοδοτήσεων χωρίς καμία νέα πρόσληψη, οδηγείται το νοσοκομείο σε τεράστιες ελλείψεις προσωπικού, αυξάνοντας την ανάγκη για υπερωριακή απασχόληση.

Γνωρίζετε καλύτερα από τον καθένα ότι υπό αυτές τις συνθήκες το ΠαΓΝΗ θα αναγκαστεί να αναστείλει λειτουργία τμημάτων και κλινικών ή να περιορίσει τη δραστηριότητά τους με ό,τι αυτό συνεπάγεται για τους ασθενείς και το λαό του νησιού μας. Σας υπενθυμίζουμε ακόμα ότι, παρά τις υποσχέσεις σας, τμήμα της υπερωριακής αποζημίωσης 162 εργαζομένων του νοσοκομείου μας από το 2012 μένει απλήρωτο αναγκάζοντας τους εργαζόμενους να προσφύγουν ακόμα και δικαστικά για τη διεκδίκηση των δεδουλευμένων τους, ενώ εδώ και αρκετούς μήνες μένει απλήρωτη η υπερωριακή εργασία των εργαζομένων για το 2014”.

Η διοίκηση, υπογραμμίζει ακόμη:

“Το Δ.Σ. του Σωματείου σας ενημερώνει ότι δεν θα δεχτεί πλέον οι εργαζόμενοι να δουλεύουν απλήρωτοι, δεν θα δεχτεί να τους επιβάλλουν υπερωριακή απασχόληση οι υπηρεσίες επικαλούμενες διαρκώς έκτακτες ανάγκες. Θα προστατεύσει τους εργαζόμενους με κάθε συνδικαλιστικό ή ακόμα και νομικό μέσο. Επίσης, δεν θα δεχτούμε πλέον τη διαχείριση των ελλείψεων προσωπικού με τεχνάσματα τύπου λειτουργίας τμημάτων-υπηρεσιών (για να πληρώνονται οι εργαζόμενοι) σαν απογευματινή ιδιωτική λειτουργία επιβαρύνοντας τους ασθενείς και όχι τον κρατικό προϋπολογισμό ή να καλύπτονται βάρδιες με το εφεύρημα του standby (on call).

Το Δ.Σ. του Σωματείου καλεί και τους εργαζόμενους και τις εργαζόμενες να μη δεχτούν άλλο αυτή την κατάσταση, να μη βάζουν πλάτη για να καταργηθεί ό,τι είχε κατακτηθεί με θυσίες και αίμα, να μην υποκύψουν σε εκβιασμούς και σε πιέσεις για εργασία χωρίς αμοιβή, για δουλειά 16 ωρών, για εβδομαδιαίο πρόγραμμα χωρίς ρεπό”.