Άυπνοι και χωρίς διακοπή για 32 και πλέον ώρες με κίνδυνο να επηρεάζεται η κρίση τους κατά την περίθαλψη των ασθενών, συνεχίζουν να εργάζονται οι γιατροί και στα νοσοκομεία του Ηρακλείου, ενώ το Ευρωπαϊκό Δικαστήριο αποφάνθηκε χθες ότι η ελληνική νομοθεσία αντιβαίνει το Δίκαιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης.

Επίσης αποφάνθηκε ότι αντίθετο προς το Ευρωπαϊκό Δίκαιο είναι το γεγονός ότι η Ελλάδα παρέλειψε να εφαρμόσει εβδομαδιαία διάρκεια εργασίας μη υπερβαίνουσα τις 48 ώρες και δεν καθιέρωσε ελάχιστο ημερήσιο χρόνο αναπαύσεως, ούτε περίοδο αντισταθμικής αναπαύσεως. Η υπόθεση έφθασε στο Ευρωπαϊκό Δικαστήριο επειδή 10 ενώσεις γιατρών, μεταξύ αυτών και του Ηρακλείου, υπέβαλαν καταγγελίες στην Ευρωπαϊκή Επιτροπή.

Ο Γιώργος Κωστάκης, πρόεδρος της Ένωσης Νοσοκομειακών Γιατρών Ν. Ηρακλείου, είπε στην “Π”: “Είναι χρόνιο αυτό το πρόβλημα και μας έχουν επιβληθεί και σοβαρά πρόστιμα από την Ευρωπαϊκή Ένωση λόγω της υπερεργασίας των γιατρών”.

Εφημερία 48 + 8 ωρών

Ο Γ. Κωστάκης πρόσθεσε: “Εγώ ο ίδιος έχω δουλέψει ακόμη και δύο 24ωρα συνεχόμενα συν 8 ώρες εφημερίας. Δεν συμβαίνει συχνά αλλά συμβαίνει. Πόσα χρόνο ύπνου να ξεκλέψεις όταν έχεις απανωτά χειρουργεία;”.

Kαι απλήρωτοι

Σύμφωνα με τις επισημάνσεις του προέδρου των νοσοκομειακών γιατρών, επιπλέον οι μισές από τις εφημερίες που κάνουν οι γιατροί δεν πληρώνονται.

Όπως κατήγγειλαν οι ενώσεις νοσοκομειακών γιατρών στο Ευρωπαϊκό Δικαστήριο, οι γιατροί (μισθωτοί ή ασκούμενοι) υποχρεώνονταν, βάσει της εθνικής νομοθεσίας, να εργάζονται κατά μέσο όρο εβδομαδιαίως από 60 έως 93 ώρες. Υποχρεώνονταν, επίσης, σε τακτική βάση, να εργάζονται έως και 32 ώρες αδιαλείπτως, στον χώρο εργασίας, χωρίς να απολαύουν των ελάχιστων περιόδων ημερήσιας και εβδομαδιαίας αναπαύσεως ή των ισοδύναμων περιόδων αντισταθμιστικής αναπαύσεως.

Κατόπιν τούτου, η Επιτροπή άσκησε προσφυγή κατά της Ελλάδας λόγω παραβάσεως του Ευρωπαϊκού Δικαίου, ενώπιον του Ευρωπαϊκού Δικαστηρίου. Υποστήριξε ότι η Ελλάδα, παραλείποντας να προβλέψει και/ή να εφαρμόσει εβδομαδιαία διάρκεια εργασίας μη υπερβαίνουσα τις 48 ώρες και παραλείποντας να καθιερώσει ελάχιστο ημερήσιο και εβδομαδιαίο χρόνο αναπαύσεως ή ισοδύναμη περίοδο αντισταθμιστικής αναπαύσεως που να διαδέχεται άμεσα τον χρόνο εργασίας, τον οποίο αυτή η περίοδος θεωρείται ότι αντισταθμίζει, παρέβη τις υποχρεώσεις που υπέχει από το δίκαιο της ΕΕ. Σημειώνεται ότι κατά την κοινοτική οδηγία σχετικά με την οργάνωση του χρόνου εργασίας, η εβδομαδιαία διάρκεια του χρόνου εργασίας δεν πρέπει να υπερβαίνει τις 48 ώρες κατά μέσο όρο, ενώ κάθε εργαζόμενος πρέπει να διαθέτει, ανά εικοσιτετράωρο, περίοδο αναπαύσεως ελάχιστης χρονικής διάρκειας ένδεκα συναπτών ωρών και ανά περίοδο επτά ημερών, περίοδο συνεχούς αναπαύσεως ελάχιστης χρονικής διάρκειας 24 ωρών, στις οποίες προστίθενται οι 11 ώρες ημερήσιας αναπαύσεως.

Επιρρεπείς σε λάθη οι εξαντλημένοι γιατροί

Έρευνα που έγινε σε ελληνικό νοσοκομείο έδειξε ότι 4 στους 10 γιατρούς, εμφανίζουν πνευματική εξάντληση και αίσθημα ματαιότητας για τη βελτίωση των συνθηκών εργασίας τους. Μάλιστα περισσότερο επιβαρημένοι εμφανίζονται οι γυναίκες γιατροί και οι ειδικευόμενοι, περισσότερο εξουθενωμένοι επαγγελματικά εμφανίζονται οι παιδίατροι 45,5%, οι αναισθησιολόγοι 34,3%, οι χειρούργοι 32,5% και οι παθολόγοι 23,1%.

Στο πλαίσιο της έρευνας εξετάστηκαν οι παράγοντες που μπορούν να οδηγήσουν τους γιατρούς βασικών ειδικοτήτων σε λάθη. Ετσι, στους παθολόγους και τους παιδιάτρους βρέθηκε ότι όσο χαμηλότερη είναι η ομαδική συνεργασία εντός του νοσοκομείου τόσο αυξάνεται η πιθανότητα να κάνουν λάθος, και στους χειρουργούς, ότι η πιθανότητα λάθους είναι αντιστρόφως ανάλογη με τον ενθουσιασμό και την αφοσίωσή τους στο επάγγελμα, δηλαδή όσο αυτά τα δύο μειώνονται τόσο αυξάνεται η πιθανότητα ιατρικού λάθους.